seo优化越来越难做要转行吗(学seo如何优化难吗)

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本篇文章给大家谈谈seo优化越来越难做要转行吗,以及学seo如何优化难吗对应的知识点,希望对各位有所帮助,不要忘了收藏本站喔。 本文目录一览: 1、

本篇文章给大家谈谈seo优化越来越难做要转行吗,以及学seo如何优化难吗对应的知识点,希望对各位有所帮助,不要忘了收藏本站喔。

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各位同行,你们觉得SEO前景怎么样?有没有考虑要转行?你现在的待遇怎么样?一个月收入是多少?

一、同岗位转型:SEO主管/SEO经理/SEO总监

这也是大多拥有一定工作经验,然后又不想换其他工作岗位的人员的必走的一个流程,所以,努力学习,不间断的去学习新型的SEO技术,同时兼顾你薄弱环节的补充学习,这将使你在同岗位之间变的有竞争力。

二、培训指导类:SEO顾问/SEO讲师

这种转型是最常见的,大多都是有一定工作经验以后,理论知识比较丰富,而个人理解能力、沟通能力也非常不错的,大部分人都选择转型去当讲师了。做SEO顾问,需要把自己品牌给打响,没名气基本是无人问津的状态的。

三、不同岗位:网站运营/网络营销人员

很多seo人员愿意选择做网站运营,相对来说网站运营的待遇会比SEO好一些,但是网站运营对个人能力要求也是比较高的。

四、单干类型:自己当老板

学习seo之后,拥有技术和一定的资本积累,很多seo可以选择自我创业,例如网络工作室或者网络公司都是由技术人员创立的。

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“天将降大任于斯人也,必先劳其筋骨饿其体肤。”这是所有人都应该记在心里的。而对于SEO人员来说,可以去招聘网站下看招聘seo职位的岗位要求,互通有无,然后就明白自己还有哪些知识没有学到了,最后自己再衡量衡量,有哪些地方自己还能胜任。不管是seo行业还是其他行业,基本的职业技能总是要具备的,只要你有能力,金子总会发光的。

做SEO还有出路的吗,怎么感觉现在越来越难做了?

跟什么样的人学习SEO,决定你成为什么样的人

如果我们跟弱者学习,那么我们就会成为弱者,如果我们跟强者学习,我们才能成为强者,所以跟着什么样的人混,决定了你在这个行业的走向,有这么一个男人,他从07年每天晚上都在网上给大家分享SEO的系统知识,还有解决问题的思维,一直到现在已经过了9个年头,在他的培养下,诞生了一大批优秀的SEO主管经理,以及创业人员,他也成为了SEO行业当之无愧的教父级人物,你知道他是谁吗?你想跟他学吗?这不是问题,你只需要付出时间,什么都不不要付出,就可以听到他的课,想听的话,可以加这个群,首先是三三八六,然后后边的三位数字:二七七,最后的两位位数字是:五四,按照顺序组合起来,就可以找到我们心中的偶像,让你知道,什么叫SEO牛人的课程。

二 再不学习,你的SEO就废了

人和人之间的差距不在于智商,而在于思维和学习,很多做SEO的小伙伴,我不得不说的一句就是,和废物差不多,虽然我的话难听,但是话糙理不糙,你说说,现在很多做SEO的都倒腾啥上班?围着外链转,围着收录转,拿着过了时老掉牙的方法,天天玩的不亦乐乎,来个新人,也把这一套传给人家,新人还只能相信听话照着做,坑了自己 ,还坑了别人,如果你打算这么玩SEO的话,还不如早点回家养老呢,SEO不是这么弄的,要怪就只能怪,现在很多做SEO的人要么不学习懒,要么学习,跟错了人,或者学错了教程,所以SEO的功力只能是三脚猫的功夫,伤不起。

早些时候,本着”内容为皇,外链为王“的无敌法则,SEO们最喜欢做的就是,用尽一切手段,发内容做外链。现在也有很多学了很多年SEO的人还在做这种事,你真的out了好么。如果说你除了发外链做内容,不知道SEO还能做什么了,你真的该重新认识下SEO这个行业了。”

SEO是一个竞争力很大,而且非常鱼龙混杂的行业。原因如下:

1.入门门槛低,随便什么人培训下就能掌握一些基础操作

2.搜索引擎算法更新快,几乎每隔几年,SEO的观念和技术都会更新换代

3.各行业对SEO并不重视,对网站营运的意义并不理解,很多大佬也纷纷转行

4.SEO分为可复制的优化和不可复制的优化,前者很容易学到,后者需要长期的实践与积累.

排名不应该是一个目的,而是结果。换句话说,写内容和发外链的对错与否取决于——你对外链和内容的态度,如果你是为了钻漏洞,以获取排名,这种投机取巧的方式必将受到搜索引擎的惩罚,如果你一心是为了帮助搜索引擎问题的,它一定会为你的努力感动,给予你应得的排名与权重。

搜索引擎的问题是什么?就是用户的问题。

搜索引擎的主要作用是解决信息与资讯的问题,如果说你能帮助它解决这个问题

首先,你能获取排名,其次,你能获取用户的流量。最后,这是一个引导用户转化的机会。

SEO并非是为了优化而优化,你要记住“搜索引擎算法千变万化,用户体验永不过时”。 所以,这个问题的答案也就自然而然了,seo永远都不会过时。

做SEO这一行有前途吗?

前景是有的,必经现在很多地方市场都是空白的,网络营销市场发展方向,应该是在付费(PPC)非付费之间(SEO)。现在已近又很多企业在付费中走出,也有很多付费+非付费一起运作,所以说SEO在中国还是有些市场的,必经是种没有太多历史的技术。

SEO现在有没有前途了啊?好烦啊,不知道要不要转行,,有人说么有,有人说有。现在已经道理下滑期了吗

错了,追求真理是每个人都想要的,SEO也一样。如果你的用户体验和需求真的做的好。那还是很有前途的。

之前的所谓的SEO把这个行业做臭了。但是我个人还是相信SEO在未来还是有很好的发展的。

SEO不是发外链,不是拷贝文章,而是要突破,不断地考虑用户的切身需求。结合你自己的特点不断地给用户提供有价值的体验和服务。这才是一个好的SEO。

总结一下:行业有没有前途,关键是要看人怎么去做它……因为事情是死的,而做事情的人和思想却是活的。

SEO不想做了,想转行,做什么比较好?应该去学点什么呢?

昨天谈到了SEO服务前景不妙,提到的原因都是对行业特点的分析。今天就来说说具体的例子,也就如标题所说,SEO服务行业前辈们纷纷转行,或至少开始改变商业模式。这不得不说是有深刻原因的。

昨天的帖子没有谈到另一类SEO服务,就是依附于大型广告公司或公关公司的SEO部门。据我所知,这种SEO服务日子过的还是相当滋润的。这类大型广告公司或公关公司,专门为大公司提供整套品牌管理,广告推广,策划服务,往往都有固定的渠道及客户,客户的预算也都是巨额的。这些广告公司把搜索营销或SEO服务,加在他们的整体配套中,只是服务的一小部分。就价格来说,也只占到成本的一小部分。这样的SEO服务,基本不用SEO人员出面拉客户,整体服务配套顺带搭上SEO就行了。

更滋润的是,传统广告公司与公关公司对广告和推广效果的监测准确度与搜索营销是有差距的。这样的历史就造成了广告商巨额预算花下去,其实并无法精确计算收益是多少。SEO服务效果是可以相对精确监测计算的,但占服务份额很小,所以没有那么大的压力。

但那些比较小型的,主要以SEO服务起家的公司,情况就不是这样了。这些公司在SEO服务行业滚打了几年之后,其实算是很成功,却有很多开始调整商业模式。

举三个例子,而这三个例子都是我最敬重的SEOer。大家可以在我两年前就推荐的英文SEO博客和论坛里面看到。

第一个是我最早读的Jim Boykin的公司。早在Google佛罗里达更新之后,Jim的公司就开始业务转向,更多的是做自己的网站,减少为客户做网站。那时候他的公司也是栽了大跟头的,因为Google佛罗里达更新,客户排名纷纷下降。这对Jim所造成的冲击相当大,也促使他改变商业模式。

最近一两个月,Jim更是开始了SEO培训服务,以会员制网站为模式。付费会员可以看到SEO专家视频访谈,SEO工具,相关报告等。会员费可不便宜,2995美元一年。

第二个是很多人的偶像,SEOMoz老板,Rand Fishkin。相信很多人都已经注意到,Rand Fishkin现在的注意力也已经转向SEO培训,也是付费会员商业模式,每个月49美元。付费会员可以看到外面看不到的报告,SEO工具,其他服务的折扣等。

从SEOMoz博客来看,可以很清楚的感受到,他们在尽力推会员制网站。尤其引人注目的是,他们来自会员制网站的收入已经达到百分之六七十以上,给客户做服务已经很少了。

第三个是SEOBOOK的Aaron Wall,前两天还翻译了他的博客SEO指南。他的SEOBook电子书是SEO行业备受推崇的经典之一,销售一直不错。不过Aaron近一个月以来,也是同样开始转变商业模式,开始了收费会员制,每月100美元。付费会员除了能看到更新版本的SEO BOOK以外,还可以与Aaron直接交流,得到咨询服务。

这三个人是SEO行业最重要的台面上的人物。他们都纷纷把精力从提供SEO服务转向其他方面。这对国内SEO服务公司来说,应该有很大启示吧。

最近发现seo人越来越难招聘了,是不是大家都改行了?

看到你这个问题,我就有一种悲从中来的感觉。别说人难找,我是觉得企业都越来越难做。作为一个互联网企业来讲,现在想规规矩矩做好网站SEO真绝非一件容易的事,主要包含以下两个原因:

1、受地区限制,SEO专业人才难以挖掘

大多数企业网站就算很重视网站SEO优化工作,可苦于在中小地区,很难寻找到有项目经验的SEO人才,高薪也难求。

2、SEO知识匮乏

企业除了需要一位专业的SEO人才外,负责更新网站内容的编辑们也是要熟悉一些基础的SEO知识的,有助于帮助文章和网站在搜索引擎中获得更好的排名,有效提升网站知名度。但是一些企业招来的编辑往往是缺乏职业素养的,对网站SEO的工作开展得也较为缓慢。

关键是对于一些传统企业想转型互联网企业的情况来说,如果对网络营销了解得不彻底,对网站的目标关键词不够熟悉。网站每日流量、访问人数、网站页面停留时长等,都并未进行全面地了解,是十分不利于企业朝着互联网企业方向进行转型的。

我们现在单独聘请一个专业的SEO运营人员成本是十分高的。一名足够专业的SEO运营,不仅需要有较强的数据分析和挖掘能力,还需要掌握SEO基本原理,做好网站基本构造、标准化的网页设计、更新维护企业新闻等工作,以便更好帮助企业提升企业网站在搜索的关键词排名。

因此,大家想做好SEO,亿仁网络觉得与专业的代运营公司合作是比较好的选择,不仅能为企业解决以上问题,还能为企业快速提升网站排名效果,带来更多的业绩。

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